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Als Arbeitgeber bietet die carento Unternehmensgruppe sowohl Auszubildenden und Studierenden, als auch Absolventen und Professionals attraktive Positionen in den Bereichen Management, Verkehrsrecht, Kfz-Sachverständigenwesen, Marketing & Vertrieb, Controlling und Buchhaltung sowie in der IT. In unserer Zentrale in Neunkirchen/Saar oder bundesweit.
Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens und profitieren Sie von einem dynamischen Umfeld, in dem Sie spannende Projekte mitgestalten und bereits früh Verantwortung übernehmen.
carento bietet Ihnen den Freiraum, um Ihre Potenziale zu entfalten. Wir schätzen die Individualität unserer Mitarbeiter und sehen diese Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Kreativität und Mitarbeiter-Zufriedenheit sowie als Basis für gute Leistungsfähigkeit.
Wir investieren in Ihre persönliche Entwicklung und helfen Ihnen, neue Talente zu entdecken und Potentiale zu erkennen. Großartige Produkte und Dienstleistungen entstehen durch unsere begeisterten Mitarbeiter. Deshalb ist es unser Antrieb, ihnen die bestmöglichen Bedingungen zu bieten.
Wir freuen uns auf Sie Ihre Unterstützung in unserem Team.
Wir unterstützen aktiv unsere Mitarbeiter in jeder Lebensphase – sowohl bei der Kindererziehung als auch der Betreuung pflegebedürftiger Angehöriger.
Deshalb wurde die carento GmbH im Jahr 2022 auch mit dem Gütesiegel „Familienfreundliches Unternehmen“ von der IHK Saarland ausgezeichnet.
Unsere Mitarbeiter bringen stets hervorragende Leistungen. Das geht, weil wir Sie dabei unterstützen, eine gesunde Balance zwischen Ihrem Job und Ihrem Privatleben zu finden.
Bei uns erhalten Sie eine marktorientierte und leistungsgerechte Vergütung.
Um hervorragende Arbeit zu liefern gehören auch optimale Bedingungen gutes Equipment dazu. An unseren Standorten sorgen wir mit hochwertiger Ausstattung und Räumlichkeiten für die perfekte Basis.
Dank unserer Unternehmensgröße mit unterschiedlichen Geschäftsfeldern, werden Sie bei uns ganz bestimmt den richtigen Platz finden. Unserem Management ist es wichtig, dass Sie herausfinden, wofür Sie wirklich brennen.
Verschiedene Heiß- und Kaltgetränke werden Ihnen täglich und kostenfrei zur Verfügung gestellt.
Wir bieten Ihnen eine zukunftsweisende und attraktive betriebliche Altersvorsorge an.
Neben dem Arbeitsalltag sorgen wir mit regelmäßigen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten für besondere Gelegenheiten. TEAMGEIST wird bei uns großgeschrieben.
Durch unsere carento-Akademie und externe Lernformate fördern wir die regelmäßige Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
Sie können für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular, dass Sie unter jeder Stellenanzeige finden, verwenden. Oder Sie senden Ihre aussagekräftige Bewerbung per Post an unsere Personalabteilung zu Händen von Frau Schumacher.
Um Ihre Einsatzmöglichkeit optimal prüfen zu können, bitten wir um Zusendung Ihres Lebenslaufs sowie Ihrer Ausbildungs-/Studien- und Arbeitszeugnisse. Zudem benötigen wir auch Ihr persönliches Anschreiben, indem Sie uns beschreiben warum Sie sich bewerben, welche Erwartungshaltung Sie uns gegenüber als Ihr neuer Arbeitgeber haben. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Dateianhänge (max. 15 MB) ausschließlich im PDF-Format annehmen können.
Wir fragen Sie in unserem online-Bewerbungsformular u. a. auch nach Ihrer Gehaltsvorstellung. Diese dient als grober Richtwert zu unserer Orientierung, wird aber selbstverständlich unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und fachlichen Qualifikation im Laufe der Bewerbungsgespräche verhandelt.
Richten Sie Ihre Bewerbung an unsere Personalabteilung, zu Händen von Frau Lisa Schumacher. Am besten gleich mit allen erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
Im ersten Schritt prüfen wir die Vollständigkeit Ihrer Unterlagen und die generelle Eignung Ihres Profils für unseren konkreten Bedarf. Innerhalb weniger Werktagen erhalten Sie von der Personalabteilung die Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung per E-Mail.
Geeignete Bewerber/-innen erhalten im zweiten Schritt die Möglichkeit sich persönlich in einem kurzen Video vorzustellen.
Im dritten Schritt werden die Kandidaten zu einem ersten telefonischen oder persönlichen Kennenlernen eingeladen. Unser in der Regel dreistufiger Bewerbungsprozess wird möglichst schlank gehalten, sodass Bewerber/-innen innerhalb weniger Tage mit einer Rückmeldung zu den weiteren Schritten rechnen dürfen.
Es ist uns sehr wichtig, dass die Gespräche auf Augenhöhe zwischen Ihnen und uns stattfinden.
Unserer Vorstellungsgespräche dienen vor allem dem gegenseitigen Kennenlernen und sind dazu gedacht, alle Ihre Fragen an uns und an Sie zu klären, die für Sie und uns entscheidend sind. Dabei finden Sie und wir heraus, ob wir zueinander passen. Als Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch sollten Sie sich daher vor allem darüber informieren, in welchen Projekten und Bereichen die carento Unternehmensgruppe arbeitet und sich Gedanken machen, wie Ihre bisherigen beruflichen und akademischen Erfahrungen für die gesuchte Position relevant sind.
Wichtig für eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit ist uns daher vor allem auch, Ihre Erwartungshaltung an uns als Ihr neuer Arbeitgeber.
Tel.: +49 (0)6821 – 7903 510
Fax: +49 (0)6821 – 7903 511
E-Mail: info@carento.de
